IsraLand ВКонтакте
Комитет работников «Хеврат хашмаль» (Электрической компании) 22 декабря не позволил руководителям разных подразделений пройти на объекты во всех уголках Израиля. Это было выражение протеста против объявленного накануне гендиректором «Хеврат хашмаль» Амосом Ласкером намерения администрации уволить 500 работников в рамках реализации плана повышения эффективности деятельности компании в 2009 году.
В ответ дирекция уведомила: все лица, которые участвовали в осуществлении решения комитета работников не пускать представителей администрации на объекты, будут принудительно отправлены в неоплачиваемый отпуск.
Как сказал Ласкер на пресс-конференции 21 декабря, администрация планирует начать переговоры с представителями работников. Если же комитет работников не пожелает вести переговоры, администрация предпримет шаги по осуществлению плана оптимизации в одностороннем порядке.
«Нам просто необходимо уволить определенное количество работников в 2009-м, если мы хотим пережить предстоящий год с наименьшими потерями», - отметил Ласкер.
Нетрудно догадаться, что комитет работников, узнав о намерениях администрации, воспринял их без большого энтузиазма.
Председатель комитета работников Мико Царфати назвал план оптимизации «злым умыслом против трудящихся».
По данным Царфати, руководством говорит о том, что уволит только 500 работников, а на самом деле готовится уволить 2500 человек.
Нет сомнений в том, что план реализовать не удастся до тех пор, пока Кнессет не примет закон о запрете забастовок госслужащим. Тогда шантаж комитета работников Электрической компании и угрозы «выключить главный рубильник государства» станут невозможны.
Напомним, работники «Хеврат хашмаль» обладают беспрецедентными льготами и привилегиями. В частности, электричество они и их родственники потребляют бесплатно – за счет всех прочих налогоплательщиков, естественно.
Работники компании уже много лет лидируют по заработку в стране. Среднее жалованье в «Хеврат хашмаль» - 18000-18500 шекелей в месяц.
Следующая
Предыдущая
