ISRALand в Facebook
15 июля ЦСУ Израиля опубликовало индекс потребительских цен в стране за июнь. Он вырос на 0.4%. Если считать с начала 2011 года, индекс достиг – или, иными словами, инфляция достигла – 4.2%.
Вот некоторые составляющие июньского индекса. Сильнее всего подорожали одежда и обувь – на 8%. Продовольственные товары стали дороже на 0.8%, жилье на 0.5%. Свежие овощи и фрукты подешевели на 4%.
Правительство ставило Банку Израиля цель удержать инфляцию в пределах от 1 до 3%. Задачу главный банк страны не выполняет. Тем не менее зарплаты у его сотрудников колоссальные, не соответствующие рамкам здравого смысла и вменяемости. А недавно правительство приняло решение повысить жалованье управляющему до 60 тыс шекелей в месяц.
Израильтянам привели в пример скромность нынешнего главы Банка Израиля Стэнли Фишера: он предпочел остаться при своих 40 тысячах в месяц, а новое, 60-тысячное жалованье будет получать его преемник.
Но если говорить о скромности, то Фишеру следовало бы отказаться и по меньшей мере от половины своей нынешней зарплаты. Но главное другое: в последние два-три года пресса не раз публиковала странные истории, связанные с зарплатой сотрудников Банка Израиля. Суть их проста: Фишер всеми правдами и неправдами пытался обеспечить премиальные чиновникам, жалованье которых и так десятки тысяч шекелей в месяц. Однажды управляющий прибег к такому трюку: в одном из кварталов в категорию «особо отличившихся в работе» были зачислены три четверти персонала. Включение в эту категорию позволяет получить премиальные из карманов налогоплательщиков.
При этом управляющий последовательно выступает против повышения минимальной зарплаты в стране, поскольку «это ухудшит экорномическую ситуацию и приведет к массовым увольнениям».
Следующая
Предыдущая
